BANCO DE TALENTOS | SUPERVISOR DE OPERAÇÕES RECIFE-PE | 2026

Procuramos um Supervisor de Operações para organizar e orientar a equipe do nosso call center. Você será responsável por avaliar o trabalho da sua equipe e dar feedback para maximizar desempenho. 

O candidato ideal precisa ter grande capacidade de comunicação e ser capaz de liderar e motivar, com organização, gestão de tempo e senso de urgência.

O objetivo é alcançar e incentivar excelente desempenho da sua equipe que resultará em crescimento sustentável dos negócios.

É você? Então Vamos!

•Conhecimento prático de MS Office;

•Conhecimento técnico com experiência em equipamento de telefonia e programas computacionais relevantes;

•Conhecimento de procedimentos de avaliação de desempenho;

•Notáveis habilidades de comunicação e negociação;

•Ter uma abordagem orientada a resultados;

•Excelentes habilidades organizacional e liderança;

•Capacidade de trabalhar sob pressão;

• Estar aderente a nossa Avaliação de Desempenho;
• Informática: Domínio em Microinformática (Microsoft Office e Internet); Conhecimento técnico com experiência em equipamento de telefonia e programas computacionais relevantes; 
• Experiência: Desejável experiência em operações de Sac.
• Superior Completo ou cursando.

OBS: Banco Exclusivo para a unidade de Recife/PE

O que é o Banco de Talentos?

Banco destinado para futuros supervisores em nossas operações na nossa unidade CSU Recife.

CONHEÇA NOSSAS OPORTUNIDADES

O que a CSU Digital faz 

Somos uma equipe de mais de 4 mil pessoas construindo soluções inovadoras e tecnológicas para meios de pagamento, customer experience e fidelização e incentivo de clientes. Desde 1992, integramos e conectamos empresas do setor financeiro, varejistas, empresas de serviços e consumidores em todo o Brasil. Assim, nos mantemos pioneiros no lançamento de produtos e soluções que transformam e facilitam o dia a dia de milhares de pessoas. 

Portfólio de Soluções

 

Construindo uma carreira por aqui 

O pioneirismo e a inovação nos impulsionam a buscar soluções criativas e diferenciadas. Valorizamos a meritocracia e reconhecemos talentos, proporcionando desenvolvimento e crescimento profissional para nossos colaboradores. Para nós, a ética é um princípio fundamental, que nos permite construir relacionamentos sólidos e duradouros com nossos stakeholders. Acreditamos que o comprometimento com foco em resultados sustentáveis e a satisfação de clientes e colaboradores é a chave para o sucesso. 

Nosso maior orgulho 

Acompanhar o crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores junto à CSU nos enche de orgulho. Cada história de sucesso, evolução e superação mostra como a dedicação de nossos profissionais e a parceria com a empresa podem transformar vidas, negócios e a sociedade.